契約社員とは？


明確な定義はありません、一般的に、正社員と異なる条件で勤務する社員のことを指します。

どのような条件かは会社によって様々で、会社との労働契約によって決まります。パートタイム労働者や派遣労働者とも異なります。

ただし、労働基準法などの保護規定の多くは適用がありますので、それらの法令に違反する条件は無効です。

例えば、正社員から１年ごとに契約する契約社員への切り替えは、労働条件の重要な変更ですので、使用者が一方的に行うことはできず、社員の同意が必要です。特に契約更新に関する定めは確認しておくとよいでしょう。